Wellbeing & Positive Aging
Dojrzałe Dobre Życie
Dobrostan, sens i energia w drugiej połowie życia i pracy.
Autorska koncepcja, z której wyrastają moje programy, warsztaty i wystąpienia dla kobiet oraz organizacji.
Dobrostan, sens i energia w drugiej połowie życia i pracy. Autorska koncepcja, z której wyrastają moje programy, warsztaty i wystąpienia dla kobiet oraz organizacji.

Czym jest dojrzałe dobre życie
Dojrzałe Dobre Życie to filozofia i praktyka,
która przywraca dojrzałości jej prawdziwą wartość.
Nie traktuje dojrzałości jako kryzysu.
Nie obiecuje wiecznej młodości.
Nie opiera się na presji zmiany ani naprawiania siebie.
Dojrzałość jest tu rozumiana jako zmiana
jakości w życiu, w pracy i w relacji z samą sobą.
która przywraca dojrzałości jej prawdziwą wartość.
Nie traktuje dojrzałości jako kryzysu.
Nie obiecuje wiecznej młodości.
Nie opiera się na presji zmiany ani naprawiania siebie.
Dojrzałość jest tu rozumiana jako zmiana
jakości w życiu, w pracy i w relacji z samą sobą.
Czym jest dojrzałe dobre życie
Dojrzałe Dobre Życie to filozofia i praktyka, która przywraca dojrzałości jej prawdziwą wartość. Nie traktuje dojrzałości jako kryzysu. Nie obiecuje wiecznej młodości. Nie opiera się na presji zmiany ani naprawiania siebie. Dojrzałość jest tu rozumiana jako zmiana
jakości w życiu, w pracy i w relacji z samą sobą.
jakości w życiu, w pracy i w relacji z samą sobą.

Dla kogo pracuję
Pracuję z osobami i organizacjami, które są w ważnym momencie zmiany.
Z tymi, którzy czują zmęczenie dotychczasowym tempem, szukają sensu,
a nie kolejnych celów, chcą zadbać o energię, a nie tylko efektywność,
myślą o kolejnych latach życia i pracy bardziej świadomie.
To praca dla tych, którzy chcą żyć i pracować lepiej — nie szybciej.
Z tymi, którzy czują zmęczenie dotychczasowym tempem, szukają sensu,
a nie kolejnych celów, chcą zadbać o energię, a nie tylko efektywność,
myślą o kolejnych latach życia i pracy bardziej świadomie.
To praca dla tych, którzy chcą żyć i pracować lepiej — nie szybciej.
Dla kogo pracuję
Pracuję z osobami i organizacjami, które są w ważnym momencie zmiany. Z tymi, którzy czują zmęczenie dotychczasowym tempem, szukają sensu, a nie kolejnych celów, chcą zadbać o energię, a nie tylko efektywność, myślą o kolejnych latach życia i pracy bardziej świadomie. To praca dla tych, którzy chcą żyć i pracować lepiej — nie szybciej.

